直销平台六要素(做直销的人必读)(作者:蓝山)

　　此文章向您揭示一个直销领域内的大秘密，知道这个秘密，您会明白：

　　为什么一些有一定能力也很努力的人做直销多年之后依然没有成功，甚至成为直销难民？

　　到底什么样的直销平台，对于同一个人来说，才能最大限度地提高成功率且以最小的付出获得最大的回报？
 
　　不容否认，只要有一定能力且愿意努力，只要坚持得更久,任何一个直销平台（非法传销和短期炒作型公司除外）都有可能成功，但如果能更快成功，就不要太慢，熬到八十岁才成功，赚到钱也花不出去了;如果是付出同样多的努力，能赚200万，就不要只赚20万。这里所探讨的不是能不能成功的问题，而是如何才能更快更省力的成功。当然，只要能更快更省力，成功率就会大大提高，因为太慢了，很多人熬不住就放弃了，如果太费力，力气稍小的也就只能望洋兴叹~（要看全文请点击:http://www.usanal.cn/）

　　选择从事优莎纳的八大理由

　　一、辉煌前景：优莎纳（优莎娜）成立于1992年，全球总部位于美国犹他州盐湖城，是一家财务稳健、零负债的NASDAQ上市公司，16年来优莎纳（优莎娜）业绩逐年稳定增长，在业内获奖无数。目前优莎纳（优莎娜）已进入蓄势待发阶段，尤其是已为进入中国这个全球最大的市场的已做好充分的准备，正式进入指日可待，现在正是经销商切入创造财富的最佳黄金时期。

　　二、专业背景：优莎纳（优莎娜）创始人麦伦.华斯博士从事专业研究30载，硕果累累，是全球营养学界、免疫学界泰斗。为表彰他为人类健康事业做出的杰出贡献~（要看全文请点击:http://www.usanal.cn/）

　　USANA优莎纳细胞式奖励计划  

　　USANA优莎纳细胞式奖励计划摒弃了传统的所谓“太阳线”级差提成的做法。因为追求横向业绩组织的多少，必然导致为追求个人业绩而损害下属的利益，横线的膨胀也使自己在团队管理上力不从心，造成停滞不前。而在级差提成方面，也会陷入业绩越高，级差越大，提成比例越小，收人越少的陷阱。加上附加的条件，也容易产生为追求奖金而大量囤货的弊端，倍增经营者的压力。而细胞式奖励计划则恰恰避免了这些缺陷，线少、纵向互动，利于操作，没有团体积分压力，没有限制赚取佣金的层数。

　　USANA优莎纳细胞式奖励计划在吸取“双轨制”的优点的基础上，坚决去掉时下~（要看全文请点击http://www.usanal.cn/）

　　您在犹豫什么？（写给正在考察优莎纳的朋友）

　　绝大多数人，往往都缺乏在适当的时候下个决定的能力，应该出手的时候不能及时出手，所以，从小到大，一直生活在后悔当中，后悔以前为什么不及时向意中人表白，后悔以前为什么不及时辞职下海，后悔没有早日买房，后悔没有早日卖出手中的股票，后悔~~~~~ 这么多年，有太多的后悔，都是因为，不敢下决定，怕失败、怕冒险、怕上当、怕吃亏，殊不知，到最后，反而吃了最大的亏。

　　人的一生，只要活着，每一天都在冒险，风雨雷电，车来车往，生死病痛，谁能保证没有意外，不要指望谁能够不冒险的活着。既然无法不冒险，那还怕什么呢？

　　今天您已经在了解优莎纳，说明您与大多数人已开始不一样，这个~（要看全文请点击http://www.usanal.cn/）

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