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绿之韵五年服务英才奖、十年服务忠诚奖长沙成功举办

发布: 2013-10-06 20:47:16    作者: 未知   来源: 绿之韵  

  2013年10月4日,秋高气爽,风和日丽,伴随着十周年庆典的脚步渐进,绿之韵集团2013年第三季度员工大会在绿之韵国际大酒店九楼教育培训中心隆重举行。绿之韵集团高层领导、全体员工及贵宾楼、保健日用品公司、天城网、各下属机构管理人员出席会议。
  梦想,指引着十年征途,从春华的绽放走到秋实的收获;十年,绿之韵人一路风雨,一路欢歌,同心戮力,和衷共济,彰显出风华正茂的卓绝气质。本次会议以“梦想,春华秋实;我们,风华正茂”为主题,全面总结了第三季度及上半年的市场工作,并对十周年庆典以及下阶段各项工作作出了重大部署。每一个绿之韵人的脸庞、每一处角落,都沉浸在迎接十周年盛典的热烈氛围中,洋溢着喜庆、温馨、激越和“家”的气息。
 
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  市场是绿之韵赖以生存的基础,健康持续是绿之韵发展的目标。会议上,绿之韵集团市场营销中心(中国区)副总经理谌献军就2013年前三个季度的市场工作进行了回顾和总结,并在接下来的工作部署中提出了“关注目标,强化行动”的市场策略,以十周年庆为发展机遇,必须进一步增强替换再生意识、责任意识、忧患意识和服务意识,在第四季度重点抓好业绩冲刺工作,争取更大市场业绩。绿之韵集团总裁助理方彦雄详细阐述了《绿之韵集团战略规划》,并就十周年盛典工作作了总动员。空前的万人盛会,是绿之韵打造百年企业历史进程中一个崭新的开始,向市场、同行传达出了绿之韵做大做强的坚定决心。目前,十周年庆典相关工作已经进入了预热和准备的收官阶段,希望所有绿之韵人乘势而上,将人生方向和企业方向调成一致,尽心尽力,尽职尽责,尽情享受这次个人出彩、企业出彩的机会。
  会议最激动人心的时刻还是属于颁奖环节。为表彰先进典型,弘扬企业文化,大会集中颁发了“三季度优秀服务集体”、“三季度服务明星”、“五年服务英才奖”、“十年服务忠诚奖”等奖项。获奖部门代表、个人依次踏上领奖台,享受大家的声声祝福和热烈掌声,共同分享此时此刻的快乐。本次大会上,业务服务部、产品综合管理部、黑龙江分公司喜获“三季度优秀服务集体奖”,侯俊霞、邵亦冉、王艳、杨恬、李恒华、杨丹、张晓芳、李明、黄继民、冯月超荣获“三季度服务明星”殊荣,市场总监刘维利上台为获奖者和部门颁奖;李定、张薇、赵军、刘磊、龙雅凤、黄姣、纪海霞、李理、曾庆柏荣膺“五年服务英才奖”,董事常务副总裁劳嘉上台颁发了香港周大福珠宝公司特约设计师量身定做的、镌刻获奖者名字的足金荣誉徽章和奖金;劳嘉、刘淑娟、胡均安、陈建新、梅其慧、胡武安、郑美卿、周明、文娟、高洁、胡爱萍荣膺“十年服务忠诚奖”,胡国安董事长亲自上台颁奖,并送上热烈的祝贺。 
  会上,绿之韵集团董事常务副总裁劳嘉登台讲话,她对所有获奖者致以最衷心的感谢,希望大家把沉甸甸的荣誉当作一种鼓励,一种鞭策,再次出发,实现梦想。同时,她对集团公司第三季度工作进行了回顾和总结,条分缕析,逐项解读,并要求所有员工以十周年庆为契机,再接再厉,凝心聚力,再铸绿之韵事业新辉煌。
  最后,绿之韵集团胡国安董事长发表了重要讲话,他向五年服务英才奖、十年服务忠诚奖获得者,以及所有员工的辛勤付出表示诚挚的谢意。创立之初,绿之韵就将“家”文化纳入到企业文化体系,将打造“最具幸福感企业”作为行动目标,竭力让员工、经销商和企业不断成长,不断学习,不断成功,契合共荣,同享精彩。十年绿之韵,区别于其他企业的显著特征主要表现在三个方面:一是工作开心、快乐生活,二是成长空间广阔,三是能够得到所想得到的一切。前年,我走入山西乔家大院等晋商经典企业,探索其三百年长盛不衰的经营秘诀,收获颇丰。绿之韵学习和借鉴晋商“身股、银股和期权”等激励机制,为表彰那些孜孜不倦、潜心服务绿之韵十年的奉献者,特别制定了“1万元绿之韵家庭旅游基金”、“10万元企业年金奖励金”和“60万元购房补贴金”三大企业激励机制,并制作了由香港周大福独家设计的金银币纪念奖章。2013年,绿之韵将积极推进“八大战略”,希望每一位绿之韵人明确目标、坚定信心、团结协作,充分发挥出自己的聪明才智,实现自己的梦想,为绿之韵成为“最受尊敬的百年企业”而不懈奋斗!
  “努力奔跑(让我们)拓土开疆成功喜悦,永世不忘,奋力飞翔,绿韵飞扬……绿韵飞扬……”全体起立,同唱司歌《绿韵飞扬》,绿之韵集团2013年第三季度员工大会暨五年服务英才奖、十年服务忠诚奖颁发仪式完美落幕,留给所有绿之韵人的是无尽的遐想和更加美好期待…… 
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