太阳神销售型员工签约仪式日前在东莞举行

　　日前，正值上海世博会开幕之际，太阳神迎来了东莞首家直营店的开业，同时，这一天也是太阳神销售型员工正式签约的日子。当日上午11点，49名销售型员工的体检全部完成，并在下午逐一签订劳动合同，在这个过程中，大家一直都是笑容满面的，或相互交谈，或互相祝贺，开心与兴奋之情溢于言表。

太阳神销售型员工签订劳动合同

　　当天晚上，太阳神全国销售经理第一次会议成功召开。太阳神直销事业部总经理张鸣先、副总经理杜正楠、教育总监迟广军、市场总监助理姜淑君、李亚琴、产品部经理薛明杰以及所有销售型员工共同参加了本次大会。

太阳神全国销售经理第一次会议现场 

　　会上，张鸣先首先对参会的全国销售经理表示祝贺，同时指出在企业快速发展，向中型企业迈进的关键时期，大家更应该重视市场的规范化管理。张鸣先表示，作为太阳神的销售型员工，我们都是同事，是一家人，今后，大家要调整思维，更多的去思考作为销售型员工所应该承担的责任，更好地去规范市场，大家一起共同建立、维护健康、稳定的市场环境，更好地实现企业更大的发展。

　　杜正楠结合珍珠店的发展情况给大家做了《珍珠店模式升级与规范是当前市场发展的重要工作》的报告，并将自己对珍珠店模式升级与管理的一些思路和大家做了一些探讨。

　　太阳神市场总监助理姜淑君结合夏种会议自主创业、低碳创业、科学创业的主题思想给大家详细讲解了《夏种会议的流程》，为接下来五月份夏种会议的启动和成功召开起到了很好的铺垫作用。

　　珍珠店模式是太阳神的核心经营策略，对珍珠店的管理也一直是企业非常重视的一个版块。太阳神今年还专门成立了珍珠店服务部，旨在更好为店铺提供更专业、有效的服务。市场总监助理李亚琴以《店铺管理的思路》为题，就珍珠店管理以及分级服务措施等方面给大家做了详细的讲解，让大家更全面地了解店铺管理的方法和措施，明确了下一步的工作思路。

　　此次49位销售型员工的正式签约，既是太阳神“德不孤 必有邻”文化的体现，也是对公司坚持“有信”文化的完美诠释，更是太阳神直销的独特魅力和传统的合理元素的完美结合的结果。随着劳动合同的签订，作为太阳神公司的销售型员工也将享受到更多、更好的公司福利。体检只是其中的一个方面，同时，太阳神公司也将会在体检结果出来后，由公司资深的产品专家根据大家的体检情况给予健康指导和帮助。既体现了公司对员工的真情关怀，又能享受到这么好的福利，让每位销售型员工感受到家的温暖。