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福瑞达生物党支部:锻造先锋堡垒 为人民美好生活创造美

发布: 2024-07-04 10:31:27    作者: 佚名   来源: 福瑞达生物  

  山东国资国企党建品牌建设成果展,以“党建引领 品牌赋能”为主题,展出了省属国企及市属国企的党建品牌建设成果优秀案例,充分展示了我省国资国企党建工作的创新成果和优秀实践,传递山东国资国企党建品牌建设的好声音。福瑞达生物党支部成功入选,以下为报道原文:
 
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  山东福瑞达生物股份有限公司,是一家集化妆品研发、生产、销售全产业链国有企业,为更好的服务人民对“美”好生活的向往,深度融合践行鲁商集团“品质生活引领者。美好生活服务商”的企业使命,公司党支部充分结合自身“美妆产业”特色,创建了“智美如莲”党建品牌,将美妆之“美”融入美好生活之“美”,以党建引领发展、融入发展、促进发展,为国货美妆崛起贡献国企力量。
 
  以党建强企为目标
  全力打造智美如莲
  公司秉持“妆药同源、科技美肤”理念,开创国内玻尿酸护肤之先河,打造出颐莲、瑷尔博士、善颜、伊帕尔汗等多个知名美妆国货品牌。为进一步提升党建工作水平,拓展建功新时代成果,支部以匠心打造的“智美如莲”党建品牌,成为推动党建与生产经营深度融合的重要载体,成为赋能企业攻坚克难,锐意进取,全力推动党建工作成果转化为为人民美好生活创造美的生动实践和党建强企的实际成效。
  找准品牌立足点,让品牌理念树起来。以高质量党建引领高质量发展为党建品牌目标。固化党组织公益特色活动,打造多个公益项目,展现国企担当;积极接落“北方美谷”战略,高标准打造智美科创园,引领鲁妆产业集群发展,公司“美”的影响力不断提升。
  找准品牌切入点,让品牌载体实起来。以党建共建联建为载体,将公司“党建链”切入产业链、创新链、科技链,加强与“链”上企业、高校和科研院所的交流合作,促进品牌成果转化。
  找准品牌融合点,让品牌成效显出来。打造“红色先锋”党建项目,开展项目攻坚行动,建成透明研创中心及上海科创中心。成立“研发先锋”小组,在公司创新发展重大任务中当先锋做表率,参与制定国家标准3项,地方标准5项。品牌影响力、企业创新力持续攀升。
 
  以党建强企为基础
  建设学习型党组织
  与时俱进在学习中明方向。自“智美如莲”党建品牌创建以来,支部始终坚持“1+2+5”工作法,在进一步统一思想、统一意志、统一行动中奋力谱写公司改革发展新篇章。带领企业持续在品牌培育、创新提升、延链补链、市场拓展、5+N战略、新质生产力等方面下功夫,加快构建产业集群,充分发挥科技研发、透明制造优势,以创新助力业绩稳步提升。
  抓牢抓常两个强化提升。强化党性锻炼、科学谋划、精心设计“主题党日+”内容,丰富组织生活形式,增强吸引力;植入“红色基因”,开展“沉浸式”革命传统教育;引导党员在重大任务、紧要关头“亮身份”“亮业绩”,在实践中锻造坚强党性,筑牢信仰之基。
  促进能力提升,打造“红心讲堂”,常态化系统化开展专题培训30余场,受训400余人次,有效提升党员干部工作能力。尤其是德鲁克《管理的实践》系列培训,让党员干部综合能力更加扎实稳固,始终保持勇立潮头。推行竞岗交流、多岗锻炼,全面赋能营销部位。重点抓实抓细五种学习模式。开设“八点”线上课堂随时学,创新趣味打卡学;举办“梦·径”读书引导学,组织“以学铸魂”分享学,引导党员自主学,创新形式集体学。
  严格落实“第一议题”“三会一课”制度,通过“引进来”“走出去”“联建共建”等形式,不断丰富组织生活载体形式;策划主题“宣讲”“演讲”促进学,开展“中国梦”“学思想 我来讲”系列主题宣讲,营造浓厚学习氛围;组织知识竞赛比着学,组织应知应会测试学,迅速掀起比学习、比技术、比干劲、比贡献热潮。
 
  以党建强企为突破
  强化品牌硬支撑
  自党建品牌创建以来,福瑞达生物党支部坚持“六个过硬”标准,以“三有三化三清单”为抓手,着力夯实党支部党建工作基础,推动党建业务融合,团结带领全体党员干部积极投身公司创新发展实践,充分发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。
  强化党组织建设。高标准打造“过硬党支部”。开展“支部建设提升年”活动,紧扣中心工作,结合党支部实际,出台相关工作制度9项,以制度明确目标、强化约束,切实做到党支部工作“年度有计划、季度有重点、月度有安排”。
  强化指标管理。严格落实过硬党支部建设及评星定级管理指标,推进落实过硬党支部建设“科学化、规范化、标准化”,建立并动态完善“责任清单”“任务清单”“问题清单”三张清单,持续提升过硬党支部建设水平,严要求打造“过硬队伍”。
  强化忠诚教育。引导全体党员干部坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”,确保“政治过硬”。创新学习载体,开展系列专业能力提升培训,营造以学促干、以干践学的浓厚氛围,确保“能力过硬”。
  强化主责主业。构建党建工作责任体系,强化督查检查、跟踪问效,弘扬“严真细实快”工作作风,切实增强党员干部责任意识、担当意识,确保作风过硬。
  强化社会责任。立足支部特色,融入“为人民美好生活创造美”的企业愿景。秉承“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神和“行善立德”的服务理念,打造了“紫藤花爱心助学”“泉城书房公益众筹”“助力乡村振兴”“慰问戍边英雄”“关爱残障儿献血”等公益项目,展现了国企担当,提升了品牌影响力。
 
  攻坚克难提质效
  谱写创新发展新篇章
  面对市场激烈竞争,福瑞达生物党支部主动融入国家健康产业发展格局,创新“妆药同源 科技美肤”理念,迎难而上、聚力突破,牢牢把握未来发展主动权,开辟出一条自主创新发展之路。2024年一季度实现营业收入5.44亿元,同比增长15.12%。
  2024年公司旗下负责颐莲品牌的党员干部,聚焦“中国高保湿”内容破圈,稳喷雾攻面霜,结合中华优秀传统文化,开展“清照莲韵上巳雅集和寻梦敦煌”等盛大活动。利用各类营销,进一步提升美的影响力;瑷尔博士闪充系列全面升级,摇醒系列扩充品类,首发升级3.0益生菌,增加清肌新品补充。打造护肤教练人设直播,绑定核心达人拉动流量,使两大品牌销售同比增长21.92%。
  2024年依托产业链、创新链、科技链,积极开展“产学研医”党建共建联建活动,不断加强对外合作交流。先后同山东大学等院校及科研机构建立联合实验室,针对旗下品牌,深挖玻尿酸护肤、微生态护肤、精准护肤、精油养肤四个方向,加快打造新质生产力,继续探索自主创新之路。
 
  锚定目标促融合
  激活高质量发展新动能
  成功组建“研发先锋小组”,打造“红色先锋”党建项目,划定责任区4个,成立突击队2支,设立先锋岗40余个,在重大任务中当先锋做表率,牵头制定《化妆品皮肤微生态评测指南微生物组学》团体标准,为行业皮肤微生态化妆品开发和评价提供了科学指导依据。
  公司先锋岗突击队责任区以结果导向谋发展。基础研究实现原料创新,通过构建脂质体、纳米乳液等形式将特色功效原料进行包裹改性处理,提升了企业独有专利原料科技含量和科技力。公司应用研究聚焦瑷尔博士,启动第二个微生态5年规划。聚焦颐莲玻尿酸+应用科技,打造10D玻尿酸、超玻因pro科技,建立高保湿科学体系。
  公司推进智能化升级取得显著成效,通过MES、WMS等系统数据互联互通,实现资源配置优化和生产、检验透明化,提高数据传递和业务协同。
  公司把透明制造与旅游产业深度融合,以玻尿酸为主线,结合透明生产高科技展示,建设集观光游览、美容体验多功能一体的智美科创园,为集团新的利润增长再添亮色。
 
  党建强企创造美好
  “智美如莲”党建品牌,赋能企业连续5年保持高速稳步增长,助力企业取得专利130余项。支部也先后获得“省属企业先进基层党组织”“鲁商集团过硬党支部示范点”等荣誉称号。2023年生物股份实现营收24亿元,同比增长22%,为人民美好生活创造美的影响力不断提升。
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