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招贤纳士 荟生(海南)健康产业集团虚位以待、全球招聘

发布: 2016-08-04 14:25:38    作者: 佚名   来源: 荟生  

如您是“日行一善 成人达己”的践行者
荟生大业一定是您洲际远航的港湾
 
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  荟生集团,有机生活整体解决方案的倡导者、创造者和实践者。荟生(海南)健康产业有限公司,以芦荟种植和深加工为产业支点,一直专注于提升人们健康水平和生活品质的大健康产业。公司位于以“世界长寿岛”著称的海南省,背靠海南丰富的资源优势,形成了以高效有机农业、养生旅游度假、健康管理服务三大板块为核心竞争力的产业集群。
  近年来,公司积极与海南省各级政府合作开发,分别在海南东方、海口龙头、儋州、万宁、澄迈等地投资建设辐射全岛的珍稀生物资源产业基地,累计开发面积达3000余亩,位于龙头的大型生态产业园区已于2015年开始建设,是集花园式生产基地、体验式健康管理中心和全生态养生公寓为一体的立体化生态产业园。
  公司在“日行一善,成人达己”的核心价值观的指引下,不断发展壮大自身的业务,同时积极履行社会责任,公司于2015年成立“一善基金”,用于关爱健康促进长寿、改善生态环境、助弱赈灾,开展公益活动,积极造福社会。
  因公司发展需要,特招聘如下高管和员工(待遇:面谈,充分体现您的价值):
 
  1、商学院讲师招聘(5名)
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  任职要求:
  1、20-45岁,大专或以上学历;男女不限,身体健康、五官端正,普通话标准,学习意识强,个人素质及心态良好,有直销行业经历者优先考虑。
  2、具备良好的口头表达能力和演讲才能,有较强的销售实战技能和培训能力。熟练运用办公软件,能独立进行课程编写;服从工作分配和管理,需不定期短期出差。优良的组织协调能力。
 
  2、人力资源总监招聘(1名)
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  工作职责:
  1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下,建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标。
  2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程。
  3、熟悉人力资源各大模块,负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜。
  4、负责组织编写各部门职位说明书。
  5、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告。
  6、根据行业和公司发展状况,协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施。
  7、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系。
  8、协助推动公司理念及企业文化的形成。
  9、协助制定公司人力资源整体战略规划。
  10、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作,公司安排的其他工作。
 
  任职资格:
  1、人力资源、管理或相关专业专科及以上学历。
  2、5年以上相关工作经验,3年以上人力资源经理工作经验, 有直销行业人力资源管理从业经验者优先。
  3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验。
  4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作。
  5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策。
  6、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队。
  7、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力。
  8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。
  9、熟悉计算机的各种文档制作。
  10、优良的组织协调能力。
 
  3、营销总监招聘(1名)
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  岗位职责: 
  1、根据全国区域市场发展和公司的战略规划,制定针对全国总体销售及市场战略、计划及量化的销售目标。
  2、负责下属市场、销售团队的工作策划及工作管理,全力完成公司下达的任务指标。
  3、分解销售任务,制定市场占有率等各项评价指标。
  4、根据全国销售目标,制定不同的营销政策,不断推进市场。 
  5、负责对团队成员的业务能力、素养等进行培训,不断提高团队力量及人员的后备培养。
  6、开发新渠道、扩展销售模式,达成销售目标。
  7、优良的组织协调能力。
 
  任职资格: 
  1、市场营销专业或相关专业大专以上学历。
  2、有5年以上直销行业销售管理经验,特别对全国区域市场熟悉。
  3、有优秀的市场判断、策划及开拓能力,有极强的谈判与组织管理能力。
  4、能适应经常出差。
 
  4、商学院副院长招聘(2名)
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  工作职责:
  1、负责制定本部门讲师管理制度。
  2、负责制定培训管理制度。
  3、负责草拟讲师薪酬方案。
  4、负责教育培训部的日常工作。
  5、负责本部门工作计划和分阶段培训发展方向和规划,并组织实施目标的推进与完成。
  6、负责部门月度、年度总结与规划汇报。
  7、负责主要培训目的开发与运行,根据市场需求,组织课件的开发与审核,完善培训体系。
  8、负责制定招商、培训执行方案,主要课程亲自授课。
  9、负责讲师出差申请的审批与费用的核销。
  10、负责对系统讲师的培养与跟踪。
  11、负责本部门财务预算与决算。
  12、负责制定与实施内部讲师培训计划,完善培训考核晋级体系。
  13、加强部门团队凝聚力,培育讲师的综合素质水平提高绩效。
  14、组织部门讲师进行月度总结与规划。
  15、完成上司交给的临时性工作。
  16、参与公司组织的大型活动策划与实施。
  17、参与公司其他战略性决策。
  18、优良的组织协调能力。
 
  任职资格:
  1、本科或以上学历,有直销各级经销商培训经验者,量化培训良好结果者优先。
  2、必须有5年以上直销公司运作及培训经历、教育培训管理工作3年以上的高级培训师。
  3、深入了解直销行业,了解政府政策,了解市场需求,具有较强的专业系统性。
  4、演讲深入浅出、通俗易懂,同时有超强的感染力和影响力,精通进人系统、信念系统、能力系统、领导力系统的培训与复制。
  5、熟练操作办公室软件及PPT制作。
  6、有较强的工作责任心进取心,具有高度的团队协作精神和良好人际交往能力、沟通协调力强,具有组织协调、公共谈判、分析判断能力。
 
  5、各省级分公司总经理招聘(8名)
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  任职资格:
  1、管理、市场营销等专业大专以上学历。
  2、受过管理、市场营销、管理技能开发等方面的培训。
  3、五年以上销售、市场营销管理工作经验。具有团队组建和管理建设能力、绩效指标分解能力、渠道管理和开发能力、品牌推广能力、客户管理能力、促销推广能力。
  4、有较强的谈判、协调能力,良好的沟通能力和数据分析能力,富有开拓精神和创新精神。
  5、熟悉现代管理模式,具有优秀的营销技巧,熟练运用各种激励措施;有丰富的市场营销策划经验,较强的市场策划能力和运作执行能力;良好的口头及书面表达能力;有强烈的团队合作意识,可适应长期出差。
 
6、重点地市县(区)分公司总经理招聘(10名)
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  1、大专以上学历。
  2、受过管理、市场营销、管理技能开发等方面的培训。
  3、三年以上销售、市场营销管理工作经验。具有团队组建和管理建设能力。
  4、熟悉现代管理模式,具有一定的市场策划能力和运作执行能力;良好的口头及书面表达能力。有强烈的团队合作意识,可适应长期出差。
——海内存知己,天涯若比邻。如果您需要荟生,荟生就更需要您。
 
  联络人:黄总手机18608921288,程总手机15008056705
  电子邮箱:jlh333@163.com;  jlh1388@163.com
 
  “荟生”微信号:goldenaloe
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  “天荟”微信号:hssm679
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  “一善基金”微信号:yishan_365
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  荟生(海南)健康产业有限公司官网:http://www.facesun365.com
 
  荟生(海南)健康产业集团 隆 重 招 商
  一、各省市县地区总代理招商、合伙(50名)
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  您若成为荟生公司的地区代理,只需一点点的付出,您将获得品牌支持、系统支持、培训支持、促销支持、客服支持。
  您将收获:
  1、低风险的投资。
  2、有机会成为公司的创业合伙人。
  3、享受代理区域业绩的分红。
  您只需具备以下条件:
  1、实力雄厚,有丰富的社会资源(社会背景),广泛的人脉。
  2、合适的经营场地。
  3、认同公司核心价值观,愿与公司共创辉煌。
  4、有直销行业团队管理经验者优先。
  各地区名额有限,即刻参与独享您的尊贵代理身份,享受高额回报!
 
  二、招募经销商加盟
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  荟生公司目前正面临千载难逢的发展机遇,现在需要招募经销商加盟共创辉煌。
  您只需具备以下条件:
  A初级经销商:
  1、有梦想有追求,有激情愿创业。
  2、希望改变目前的生活,成就人生辉煌。
  B高级经销商:
  1、有直销领袖经验,有团队管理经验。
  2、在过往直销公司有过成功案例。
  3、开创、沟通、尊重;诚信、责任、卓越;坚定、勇敢、智慧;合作、自律、忠诚;拥有良好的职业操守和个人品德。
 
  释放您的热情,放飞您的梦想,现在拿起财富手机拨打荟生黄金热线4001886196。
  邮箱jlh1388@163.com  jlh333@163.com
 
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